【錘煉硬朗作風(fēng) 實干擔(dān)當作為】科技發(fā)展公司召開第二屆青年職工技能大賽表彰暨交流會
為了進一步搭建公司黨委與青年技能人才溝通橋梁，促進青年技能人才間相互交流學(xué)習(xí)，10月23日上午，科技發(fā)展公司召開第二屆青年職工技能大賽表彰暨交流會。公司黨委書記、董事長楊東波，紀委書記王曉東，組織人事部部長吳冰，三檢所黨總支書記、總經(jīng)理彭國榮，副總經(jīng)理王軍民，總工程師田春艷，副總經(jīng)理張愛江、賀美德及參賽隊員代表共計30余人出席會議，會議由公司團委書記相瑩主持。
由科技發(fā)展公司團委主辦，工會協(xié)辦，三檢所技術(shù)委員會承辦的第二屆青年職工技能大賽已于9月底圓滿結(jié)束，本次大賽對于提高科技發(fā)展公司技能人才隊伍素質(zhì)、提升專業(yè)競爭力具有十分重要的意義，不僅選拔了一批作風(fēng)過硬、技術(shù)精湛的技能專業(yè)能手,而且在全公司范圍內(nèi)營造了尊重人才、比學(xué)趕幫的良好氛圍, 為實現(xiàn)公司更好地發(fā)展提供了人力資源保證。
本次大賽設(shè)回彈法檢測混凝土強度和混凝土中鋼筋保護層厚度及鋼筋間距檢測兩個項目，共有16組32人報名參加，經(jīng)過激烈角逐，共評選出一等獎2組4人，二等獎4組8人，三等獎6組12人。公司組織人事部部長吳冰宣布了第二屆青年職工技能大賽比賽成績，公司領(lǐng)導(dǎo)先后為獲獎隊伍頒獎并合影留念。
隨后，獲獎選手代表依次進行了交流發(fā)言，大家結(jié)合自身工作實際，圍繞技能比賽談了感受和收獲，對未來企業(yè)的發(fā)展談了自己的想法和建議。
三檢所總工程師田春艷對本次技能大賽比賽過程進行了小結(jié)，公司紀委書記王曉東對取得成績的同志表示了祝賀，向為大賽付出辛勤努力的裁判員和工作人員表示了感謝，他希望通過本次大賽形成尊重人才、尊重技術(shù)、尊重數(shù)據(jù)的良好氛圍，共同推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
最后，公司黨委書記、董事長楊東波表示技能大賽活動已成為廣大職工切磋技藝、鉆研技術(shù)、展示技能的重要平臺，已經(jīng)成為加快人才隊伍建設(shè)、培養(yǎng)選拔各種技能人才的重要途徑，已經(jīng)成為人才團隊建設(shè)以及技能人才培養(yǎng)的重要支撐。在圓滿收官“十三五”，科學(xué)謀劃“十四五”之際，他向廣大青年員工提出了三點希望：
一、勇于擔(dān)當，成為推動公司發(fā)展的有用之才。要將個人責(zé)任使命與公司持續(xù)發(fā)展的歷史機遇緊緊相伴，要把個人發(fā)展和企業(yè)發(fā)展緊密地聯(lián)系起來，要把個人的奮斗目標和理想信念融入到公司發(fā)展的事業(yè)中來。
二、扎根基層，勇于到艱苦的崗位經(jīng)受錘煉。做奮斗者也要做實干家，要不畏艱辛，不辭勞苦，從艱苦平凡的崗位做起，在復(fù)雜的環(huán)境中錘煉意志、增長才干、砥礪品格，注重積累，保持定力。
三、加強學(xué)習(xí)，成為開拓創(chuàng)新的生力軍。要在實踐中不斷提升進步，充分發(fā)揮青年人的探索精神和創(chuàng)新活力，在科研、檢測、咨詢以及監(jiān)理領(lǐng)域上有所發(fā)現(xiàn)、有所發(fā)明、有所創(chuàng)造，成為科技公司創(chuàng)新創(chuàng)造的生力軍。
